De foarte multe ori suntem pusi in situatia in care sa ne concediem un angajat. Poate sa fie vorba despre o persoana care nu stie ce inseamna disciplina si indeplinirea sarcinilor in mod consecvent.
Poate sa fie vorba despre o pozitie pe care nu o mai putem sustine din cauza unui buget...
→ Citeste mai departe
Afacerilacheie.NET » Rezultat cautare "concerierea angajatului"
Cautarea dupa concerierea angajatului a returnat urmatoarele rezultate:
16 articole gasite la cautarea dupa concerierea angajatului
16 articole gasite la cautarea dupa concerierea angajatului
17 Aug2012
Sfaturi esentiale ca sa nu intri in bucluc atunci cand iti concediezi angajatii!
de Adela Simonescu
23 Apr2026
Strategii de motivare a echipelor si eficientizarea beneficiilor in afacerile moderne
Succesul unei companii este strans legat de capacitatea managementului de a construi un mediu de lucru in care angajatii se simt apreciati. Pe masura ce piata muncii devine tot mai competitiva, pachetele de beneficii extrasalariale nu mai sunt doar un accesoriu, ci un instrument de retentie. O...
→ Citeste mai departe
→ Citeste mai departe
20 Ian2026
5 metode sa iti pastrezi oamenii cheie intr-o piata a muncii imprevizibila
Te-ai intrebat vreodata cat te costa, cu adevarat, sa pierzi un om bun din echipa? Nu e vorba doar de salariul pe care nu il mai platesti o luna sau doua, ci de tot know-how-ul care pleaca pe usa, de timpul investit in recrutare si de moralul celor care raman sa acopere golul. In contextul economic...
→ Citeste mai departe
→ Citeste mai departe
09 Iun2023
Top 5 strategii de succes pentru atragerea si retentia angajatilor talentati
Atragerea si retinerea angajatilor talentati sunt esentiale pentru succesul oricarei companii, de aceea ar trebui sa constituie si o prioritate. Intr-un mediu de afaceri competitiv, managerii trebuie sa adopte strategii eficiente in acest sens, pentru a asigura, in acelasi timp, si...
→ Citeste mai departe
→ Citeste mai departe
31 Mai2017
Cum iti poti motiva angajatii cu 0% efort investit
de Afaceri La Cheie Orice manager isi doreste angajati motivati si fericiti la locul de munca pentru ca stie ca acest lucru poate face diferenta intr-un mediu de business competitiv. In cazul in care conduci o afacere aflata la inceput de drum, stii cat este de important sa iti recompensezi echipa pentru implicare si...
→ Citeste mai departe
→ Citeste mai departe
24 Mai2016
Ca manager al afacerii, evitati aceste practici abuzive
de Cosmin Enescu
Atunci cand un proiect redirectioneaza angajati de la postul lor obisnuit la proiect, trebuie sa tinem cont de cateva lucruri.
Managerul de proiect trebuie sa discute cu persoanele propuse sa intre in proiect daca sunt dispuse sa renunte la responsabilitatile din prezent, sa efectueze deplasari...
→ Citeste mai departe
→ Citeste mai departe
06 Oct2015
Cei mai buni angajati ai tai au o valoare inestimabila. Ce sa faci sa nu-i pierzi!
de Magdalena Popa
Daca ai angajati buni, ultimul lucru pe care il vei vrea va fi sa isi dea demisia si sa lucreze pentru concurenta.
Probabil ai trecut prin asta. Daca n-ai facut-o, fie esti intr-o etapa in care inca nu ai de-a face cu angajati, fie nu esti in lumea afacerilor de multa vreme.
Angajezi pe...
→ Citeste mai departe
→ Citeste mai departe
26 Aug2015
Familie si afaceri - cum echilibrezi aceasta balanta?
de Teo Manole
Specialistii definesc echilibrul intre viata profesionala si cea personala ca acea situatie caracterizata prin satisfactie, conflict de rol minim, functionare optima a angajatului atat in sarcinile si ro lurile de la locul de munca, cat si in cele din viata perso nala/de familie.
Acest...
→ Citeste mai departe
→ Citeste mai departe
28 Iul2015
5 beneficii pentru afacerea ta daca optimizezi viata profesionala si cea de familie
de Teo Manole
Printre beneficiile mai importante pentru companie se numara:
1. Cresterea productivitatii.
Angajatii impliniti pe plan profesional si personal aduc valoare companiilor pentru care lucreaza. Un parinte care stie ca poate avea grija de copilul sau atunci cand acesta este bolnav, fara...
→ Citeste mai departe
→ Citeste mai departe
16 Ian2015
De ce pierd firmele bani de pe urma conflictelor?
de Teo Manole
Bugetul firmelor nu are o linie dedicata conflictelor. Totusi, majoritatea companiilor suporta aceste costuri, de multe ori chiar fara sa le constientizeze.
Primul pas in determinarea costurilor asociate conflictului este sa intelegeti costul real cu fiecare angajat. In functie de domeniul de...
→ Citeste mai departe
→ Citeste mai departe
07 Ian2015
Afacere de succes cu un butic de mirodenii in Drumul Taberei
de Afacerilacheie.net
Andreea Astman, de profesie coafeza, s-a gandit sa inceapa o afacere care nu avea nimic de-a face cu meseria ei.
Si-a deschis un magazin cu mirodenii in zona Drumul Taberei din Capitala, dupa ce mai bine de un an a stat in „expectativa“.
Desi, fara experienta in domeniu, ea si...
→ Citeste mai departe
→ Citeste mai departe
04 Dec2014
Plan de afaceri pentru o ferma piscicola familiala
de Cosmin Enescu
Daca pana acum stiati din diverse surse cat de important este planul de afaceri, pe parcursul desfasurarii afacerii dumneavoastra, veti descoperi utilitatea lui aplicata.
Astfel dumneavoastra in calitate de manager, veti intelege mai bine cum se administreaza o afacere, in speta o ferma...
→ Citeste mai departe
→ Citeste mai departe
07 Aug2014
Arta de a concedia fara efecte nedorite
de Luminita Mocanu
A concedia un angajat din diverse motive este o chestie dura, dar de neocolit.
Chiar daca nu vi se poate imputa nici o greseala la luare unei astfel de decizii, partea mai grea vine abia dupa ce proaspatul concediat ia la cunostinta de faptul ca a fost trecut in...
→ Citeste mai departe
→ Citeste mai departe
12 Iun2014
Intr-o afacere conteaza enorm recomandarile clientilor multumiti!
de Angelica Maria Trofin
“Ideea unei firme care sa presteze servicii de curatenie a fost a sotului meu, care a dorit sa facem ceva mai deosebit,” spune Eliza Dumitrescu, asociat Danymond Serv. S.R.L.
“Am infiintat firma in anul 1995, avand de la inceput acest obiect de...
→ Citeste mai departe
→ Citeste mai departe
18 Mar2014
Cum sa-ti promovezi angajatii pe baza competentei
de Camelia Ghenes
Oamenii trebuie tratati diferit in functie de personalitatea lor, de felul in care ei insisi doresc sa fie tratati. Odata intelese nevoile si motivatiile unui individ, e usor sa ii oferi cadrul propice pentru a se simti bine si a munci competitiv.
Directorii de firme au tendinta...
→ Citeste mai departe
→ Citeste mai departe
10 Feb2014
O investitie profitabila pe termen lung: integrarea noilor angajati
de Afacerilacheie.net
Probabil ca nu va este strain cosmarul creat de angajatii noi care nici nu s-au instalat bine si se pregatesc deja de plecare.
Majoritatea managerilor romani se confrunta cu aceasta problema, dar de cele mai multe ori o abordeaza mioritic, la modul: 'Asta e, n-avem ce face!', fara sa...
→ Citeste mai departe
→ Citeste mai departe
Citeste Raportul Special GRATUIT
Adauga adresa ta de email si vei primi sfaturi, solutii si exemple pentru succesul afacerii tale
- → Vrei sa incepi repede o afacere simpla? Realizeaza accesorii HANDMADE!
- → Afaceri la cheie - Ferma pentru cresterea melcilor
- → Top cele mai profitabile 17 afaceri la cheie in agricultura
- → Afaceri la cheie - Descopera comoara din pivnita - ciupercile Pleurotus!
- → Shaormerie - afacerea care se hraneste si creste din apetitul clientului!
- → Afaceri la cheie - Stand de sucuri naturale
- → 5 oportunitati directe de a obtine sanatate, frumusete, performante si o viata implinita
- → Franciza - primul pas catre succesul afacerii tale. Fa-l acum!
- → Totul despre accesarea fondurilor UE pentru agricultura si zootehnie
- → Biblia Antreprenorului sau Cum sa devii milionar peste noapte