Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
de
10233 21-Iun-2011


5
din 1 vot
RATING UTILIZATORI
Multe dintre companii se confrunta cu productivitatea scazuta a angajatilor. Strategiile aplicate de manageri pentru a rezolva aceste situatii nu sunt insa intotdeauna printre cele mai eficiente.

Criza a facut ca multe companii sa mentina salariile angajatilor la acelasi nivel pe o perioada de timp mai mare decat ar fi fost firesc. Argumentul crizei nu a fost insa de ajuns pentru a evita nemultumirile iscate in interiorul acestor companii.

Un studiu efectuat recent arata ca problemele majore ale managerilor se refera la productivitatea scazuta a angajatilor si la calitatea slaba a muncii acestora. In acelasi timp, nu angajatii poarta in intregime vina pentru aceasta atitudine pe care o au atunci cand vine vorba de munca prestata pentru angajator.

Multi dintre managerii care ar trebui sa rezolve astfel de situatii privesc lucrurile diferit de ceea ce produce in realitate scaderea productivitatii.

  Afacerea anului 2017: Cultura de sofran
 
    Afla secretele cultivarii si utilizarii
    celui mai scump condiment din lume

        >> Click AICI <<


Astfel, desi companiile ofera in unele cazuri bonuri de cantina sau pentru sala de fitness, angajatii sunt in realitate motivati de importanta muncii pe care o depun, de oportunitatile de dezvoltare oferite de companie, iar beneficiile non-financiare nu se situeaza tocmai in topul preferintelor angajatilor.

Specialistii declara ca angajatii apreciaza posibilitatea de dezvoltare profesionala la locul de munca si sunt incantati de aprecierile sefilor sau ale colegilor de munca.


Criza este deja perceputa ca fiind depasita de cele mai multe companii, astfel incat asteptarile pentru perioada urmatoare sunt cat se poate de optimiste.


Tags: managementcresterea productivitatiimotivare angajatiistrategii motivationaleproductivitate


Ti-a placut acest articol?

Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!

Votati articolul

Lipsa de productivitate a angajatilor afecteaza companiile
Rating:
Nota: 5 din 1 voturi

Articole conexe

18 Mai2016

2 sfaturi pentru management intelept in afaceri

de Andreescu Sorin
1. Reduceti activitatile care nu creeaza valoare pentru afacerea dvs. Pentru ca reducerea costurilor sta la baza succesului strategiei, eliminarea activitatilor care nu aduc valoare este foarte importanta. De exemplu, puteti reduce tim pii morti ai echipamentelor pentru a creste gradul de...
Citeste mai departe
30 Iun2015

5 pasi ca sa-ti redobandesti productivitatea, concentrandu-te pe o singura sarcina

de Catalin Chivu
Credeai ca esti o persoana multitasking dar constati ca incepi sa faci ceva important si, fara sa-ti dati seama, a trecut deja o ora si nu ai lucrat la ce ti-ai propus? Te ingrijoresi si te intrebi ce ai realizat in acel timp? Este timpul sa schimbi ceva deoarece, se pare, zilele...
Citeste mai departe
23 Sep2014

Cum sa-ti redobandesti productivitatea, concentrandu-te pe o singura sarcina

de Octavian Dinu
    De cate ori ati inceput sa faceti ceva important si, fara sa va dati seama, a trecut deja o ora si nu ati lucrat la ce v-ati propus? Ce ati realizat in acel timp?   Zilele multitaskingului au apus. Nu aveti nevoie de alt studiu, de alt citat sau de alt articol...
Citeste mai departe
2062 Management
13 Dec2013

5 strategii pentru a-ti salva productivitatea in zilele proaste

de Magdalena Popa
Ai avut vreodata o zi complet esuata? Te trezesti cu planuri marete si iti propui sa fii productiv. Calendarul iti este plin cu intalnirile stabilite. Apoi, dintr-o data, nimic nu mai merge cum trebuie. Ti se strica calculatorul. Ti se termina bateria la telefon si incarcatorul e acasa....
Citeste mai departe
1757 Management

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Afaceri la CHEIE
Planul de Marketing pentru firma ta - intocmit de specialisti -
Aboneaza-te la newsleterul Afaceri la CHEIE si descarci GRATUIT raportul Planul de Marketing pentru firma ta - intocmit de specialisti - . Primesti informaţii din domeniul afacerilor, date despre reducerile si promotiile oferite de Rentrop & Straton.

Da, doresc să descarc GRATUIT cadoul si să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton

Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


Club Idei de Afaceri

- Intrebarea zilei

unde gasesc finantare privata?

Intrebare: Buna seara,

Detin o afacere in domeniul agricol dar nu gasesc capital pentru dezvoltare acesteaia.
Tin sa va aduc la cunostinta ca nu doresc imprumuturi sau finantari din partea bancilor, cu dobanda exagerata si garantii imobiliare (insuficiente din punctul acetora de vedere chiar daca valoreaza dublu fata de capitalul dorit)
Doresc o finantare din partea unor oameni de afaceri, investitori privati sau grupuri de investitori etc. dar nu stiu unde sau cum as putea sa gasesc aceste persoane pentru a le propune ideea mea de dezvoltare.

Orice informatie este utila.

Multumesc !

Raspuns: Am aceeasi intrebare. As putea primi si eu raspuns? De ce detalii aveti nevoie?  [citeste tot raspunsul aici]

Comentarii0 comentarii



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Planul de Marketing pentru firma ta - intocmit de specialisti -
Citeste Raportul Special GRATUIT
Planul de Marketing pentru firma ta
- intocmit de specialisti -


Adauga adresa ta de email si vei primi
un plan de marketing detaliat pentru succesul afacerii tale

Afla totul despre Planul de Marketing pentru firma ta - intocmit de specialisti
Planul de Marketing pentru firma ta - intocmit de specialisti -
Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit
Da, vreau sa primesc informatii despre produsele si serviciile oferite de Rentrop & Straton
?>