Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Afacerilacheie.NET
de
8082 10-Mai-2012


5
din 1 vot
RATING UTILIZATORI
Pasiunea si motivatia reprezinta doua dintre cele mai importante elemente care ne ajuta sa ne transformam proiectele in succes pur, in succes palpabil, in profitabilitate si sanse pentru dezvoltare durabila. Angajatii trebuie motivati sa isi depaseasca nivelul de productivitate si performanta, trebuie incurajati sa se dezvolte din punct de vedere profesional in mod continuu.

Iata patru cai pentru a inspira pasiune angajatilor dvs:

1. Prin puterea exemplului personal.
Un sef nepasionat de munca sa nu poate inspira pasiune subordonatilor sai. Este nevoie sa demonstrati angajatilor dvs faptul ca pasiunea dvs pentru ceea ce faceti este una vie si alimentata in mod continuu de rezultate excelente.

2. Un proces corect de recrutare, selectie si plasare. O regula importanta in detinerea unei echipe de angajati pasionati de munca lor este cea referitoare la calitatea procesului de recrutare. Recrutati si plasati angajatii potriviti pentru pozitia in cauza. Cooptati persoanele pasionate de domeniul lor de referinte, persoanele care doresc sa isi cladeasca un viitor in acest domeniu. Acestia sunt profesionistii cu cele mai mari sanse de a dezvolta o pasiune impresionanta pentru ceea ce fac, pentru munca pe care o depun.

LAVANDA - cea mai profitabila cultura
pe terenuri mici

- planta nepretentioasa
- se vinde excelent
- profit de peste 8.000 de euro/ha!

>> Click AICI <<


3. Delegati sarcini si responsabilitati multiple si complexe. Prin imputernicirea angajatilor dvs de a se implica in procesul de luare de decizii, de adoptare si implementare de strategii le inspirati pasiune si motivatie.

4. Oferiti feedback continuu si aratati subordonatilor dvs impactul pe care munca lor o are asupra intregii dezvoltari a afacerii. Este esential ca angajatii nostri sa stie ce impact are activitatea lor profesionala asupra bunului mers al unui proiect sau a unei afaceri ca tot unitar. Oferiti-le feedback cu privire la progresul pe care il inregistreaza in activitatea lor profesionala si modul in care rezultatele lor si performantele lor se regasesc in situatia afacerii pe care o reprezinta.


Autor: Victor Oancea

Tags: afaceripasiune afaceripasiune angajatiangajati pasionati


Ti-a placut acest articol?

Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!

Votati articolul

Top 4 cai pentru a inspira pasiune angajatilor dvs!
Rating:
Nota: 5 din 1 voturi

Articole conexe

01 Iun2016

4 pasi care iti maximimizeaza propriile sanse de succes in afaceri si vanzari

de Dragos Craciun
Oricare ar fi situatia in care va gasiti, urmati acesti 4 pasi care va maximimizeaza propriile sanse de succes in afaceri si vanzari! 1. Ascultati cu atentie Intr-adevar, este foarte important sa va ascultati cu atentie interlocutorul pentru a putea pregati terenul propriei...
Citeste mai departe
26 Mai2016

Cat de important este sa te intelegi bine cu persoanele potrivite afacerii pe care o conduci

de Cosmin Enescu
La locul de munca, se intampla frecvent sa lucrati cu persoane ce apartin diferitelor generatii cu diferite stiluri de munca, moduri de a gandi si de a comunica. De multe ori, in organizatiile romanesti se repeta acelasi scenariu: exista un grup de persoane care castiga simpatia sefilor si...
Citeste mai departe
24 Mai2016

Ca manager al afacerii, evitati aceste practici abuzive

de Cosmin Enescu
Atunci cand un proiect redirectioneaza angajati de la postul lor obisnuit la proiect, trebuie sa tinem cont de cateva lucruri. Managerul de proiect trebuie sa discute cu persoanele propuse sa intre in proiect daca sunt dispuse sa renunte la responsabilitatile din prezent, sa efectueze deplasari...
Citeste mai departe
18 Mai2016

2 sfaturi pentru management intelept in afaceri

de Andreescu Sorin
1. Reduceti activitatile care nu creeaza valoare pentru afacerea dvs. Pentru ca reducerea costurilor sta la baza succesului strategiei, eliminarea activitatilor care nu aduc valoare este foarte importanta. De exemplu, puteti reduce tim pii morti ai echipamentelor pentru a creste gradul de...
Citeste mai departe

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Afaceri la CHEIE
Planul de Marketing pentru firma ta - intocmit de specialisti -
Aboneaza-te la newsleterul Afaceri la CHEIE si descarci GRATUIT raportul Planul de Marketing pentru firma ta - intocmit de specialisti - . Primesti informaţii din domeniul afacerilor, date despre reducerile si promotiile oferite de Rentrop & Straton.

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Club Idei de Afaceri

- Intrebarea zilei

Om de afaceri, caut idei geniale in care sa investesc.

Intrebare: Buna ziua. Sunt dispus sa sustin financiar dezvoltarea unor idei si proiecte de afaceri cu potential de anvergura. Implicarea mea va fi preponderent financiara, resursele mele de timp fiind limitate. Propunerile primite vor fi supuse acordului de confidentialitate.

Raspuns: Buna ziua, Cercetator in domeniul militar, in prezent pensionar, caut finantare / colaborare...  [citeste tot raspunsul aici]

Comentarii0 comentarii



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Planul de Marketing pentru firma ta - intocmit de specialisti -
Citeste Raportul Special GRATUIT
Planul de Marketing pentru firma ta
- intocmit de specialisti -


Adauga adresa ta de email si vei primi
un plan de marketing detaliat pentru succesul afacerii tale

Afla totul despre Planul de Marketing pentru firma ta - intocmit de specialisti
Planul de Marketing pentru firma ta - intocmit de specialisti -
Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016