Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Afacerilacheie.NET
de
6741 16-Mai-2012


5
din 1 vot
RATING UTILIZATORI
Recrutarea de personal devine o sarcina din ce in ce mai dificila si de foarte multe ori tindem sa lasam dificultatea in mainile unor agenti de recrutare. Pentru cei care doresc sa finalizeze acest proces pe cont propriu si cu succes avem cateva intrebari de top, sapte intrebari esentiale de adresat unui candidat pentru siguranta maxima in luarea unei decizii ulterioare.

Iata cele 6 intrebari vital de adresat unui candidat in timpul unui interviu, conform CBSNews:

1. "Cum ti s-a parut meciul Rapid-Steaua?".
Alternativa poate fi "Ai avut o vacanta placuta?", "Cum a fost weekend-ul". Este destul de clar ca discutam despre o intrebare care incearca sa sparga gheata. Este esential sa asternem un teren propice pentru a ne permite sa ne apropiem de candidatul de care suntem interesati.

2. "Spune-mi despre un obstacol major pe care a trebuit sa il intreci." Iata o intrebare care va va demonstra ce inseamna obstacol major pentru candidatul dvs si cum a reusit el sa il intreaca. Se poate ca un obstacol "major" pentru candidat sa fie alegerea tinutei pentru o prezentare de produs in cadrul unei sedinte sau recastigarea unui client major pentru mersul afacerii in cadrul unei discutii de doar 5 minute.

Comertul online: un business de succes

Deschide propriul magazin si
obtine profit in cateva click-uri

Detalii aici>>


3. "De ce esti interesat de aceasta pozitie?" Aceasta intrebare ne ajuta sa identificam daca acel candidat este cu adevarat pasionat de domeniu si detine interes real de a lucra in contul brandului dvs sau daca este doar interesat sa se angajeze.

4. "Crezi in viata pe alte planete?" Iata o intrebare care va scoate putin candidatul din ritmul sau si il va arunca intr-o cu totul alta lume. Orice raspuns este unul bun. Observati maniera cu care va ofera un raspuns, usurinta cu care intra in joc, creativitatea de care dispune si argumentele pe care le ofera pentru a-si sustine parerea.

5. "Imagineaza-ti ca esti angajat. Care este cel mai important lucru pe lista ta de prioritati pentru prima zi?" Veti afla care sunt prioritatile candidatului, cum considera ca trebuie sa se ocupe de sarcinile si responsabilitatile sale, ce avant detine pentru a-si indeplini rolul in cadrul companiei dvs.

6. "Ce stii despre noi, despre aceasta companie, despre brand?" Aceasta intrebare va demonstra daca un candidat si-a facut sau nu temele. Un candidat de cursa lunga ar trebui sa stie destul de multe detalii referitoare la o anumita companie, la produsele sau serviciile pe care le detine in portofoliu, la cateva dintre cele mai importante planuri de viitor.


Autor: Ilinca Dobrescu

Tags: intrebari interviuinterviu candidaticandidati interviuintrebari candidati


Ti-a placut acest articol?

Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!

Votati articolul

6 intrebari de interview care iti asigura candidatul perfect!
Rating:
Nota: 5 din 1 voturi


Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul Afaceri la CHEIE
Planul de Marketing pentru firma ta - intocmit de specialisti -
Aboneaza-te la newsleterul Afaceri la CHEIE si descarci GRATUIT raportul Planul de Marketing pentru firma ta - intocmit de specialisti - . Primesti informaţii din domeniul afacerilor, date despre reducerile si promotiile oferite de Rentrop & Straton.

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Club Idei de Afaceri

- Intrebarea zilei

Procesarea laptelui

Intrebare: Buna ziua. Doresc sa extind ferma de capre si caut investitor. Ideea e de prepararea produselor din lapte in stil traditional si livrarea la domiciliu in tot judetul constanta. Investitia initiala e de aprox 15 000 euro. Pe langa si alte produse de casa

Raspuns: Buna ziua. Rog detalii si un numar de telefon pe valilig@yahoo.co.uk. O zi buna.  [citeste tot raspunsul aici]

Comentarii0 comentarii



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Planul de Marketing pentru firma ta - intocmit de specialisti -
Citeste Raportul Special GRATUIT
Planul de Marketing pentru firma ta
- intocmit de specialisti -


Adauga adresa ta de email si vei primi
un plan de marketing detaliat pentru succesul afacerii tale

Afla totul despre Planul de Marketing pentru firma ta - intocmit de specialisti
Planul de Marketing pentru firma ta - intocmit de specialisti -
Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016