» Filme cu si despre afaceri
» Scoala de stewardese cu investitie de 40000 de euro
» Firmele fara certificate de responsabilitate sociala nu pot participa la licitatii
» Investitor la bursa? De ce nu?
» Bancile isi fac doar publicitate
» Ajutoare de stat pentru procesarea produselor agricole şi forestiere
» CONCURS
» De ce ne fura afacerile Bulgaria, Ungaria si Moldova
» Afaceri de pretutindeni - 25 milioane $ din elemente decorative din lemn
» Programul “RABLA” , interzis firmelor cu datorii
Dictionar de afaceri
Cei mai importanti termeni de afaceri
Parteneri Afaceri la cheie
Site-uri de interes
Castig minim PENTRU TINE de la
2.870 euro/luna!
8 super-afaceri pe care le
poti demara cu
investitie minima pe timp de criza!
Multe companii se impotmolesc atunci cand fac o schimbare de amploare. Cum reuseste afacerea ta sa progreseze in timpul acestei schimbari? Uneori managerii aproba aceasta schimbare in public doar pentru a o sabota in particular. Alteori, angajatii nu se pot adapta si renunta. Si, in alte cazuri, la buget nu mai exista bani pentru sustinerea schimbarii care tocmai a fost implementata.
Indiferent de schimbarea prin care trece afacerea ta, trebuie sa stii ca exista cativa pasi care ar trebui urmati pentru ca schimbarea sa fie facuta cu succes. Fiecare etapa de mai jos este esentiala pentru reusita oricarei modificari din cadrul companiei tale.
Creeaza tensiune
Cu acest prim pas, vei reusi sa pui accent pe schimbarea care trebuie sa se produca. Multe programe de schimbare incep cu un mare tam-tam, pentru ca mai tarziu sa dispara treptat in lipsa unui efort sustinut. In acelasi timp, alte planuri se concentreaza doar pentru dezvoltarea la maximum a primei etape. Gandeste-te insa la forta directa pe care o au oamenii pentru a actiona in zona potrivita. Trebuie sa ai in vedere consecintele care s-ar produce in cazul in care schimbarea atat de necesara nu va avea loc.
Valorifica sprijinul celorlalti
Foloseste ajutorul oamenilor cheie din cadrul companiei si angajeaza-i pe toti in acest demers. Identifica liderii de grup si pe cei care au de castigat sau de pierdut odata cu noua schimbare. Include-i in analiza ta pe toti cei care vor fi afectati in mod direct de aceasta schimbare. Pune la punct un plan de comunicare personalizat in functie de fiecare departament in parte. Mentine o comunicare activa in toata perioada in care se produce schimbarea cu toate grupurile vizate.
Accentueaza obiectivele
Aceasta etapa se refera la definirea concreta a rezultatelor dorite in urma noii schimbari. Vei elimina astfel orice ambiguitate cu privire la scopurile avute si vei reusi sa prezinti o imagine clara a obiectivului pe care compania il are de atins. Evita sa folosesti obiective generale de tipul "Imbunatatirea calitatii produsului". Fii mai concret: "Scaderea ratei de reclamatii cu pana la 50% pana la sfarsitul anului in curs". Imparte fiecare obiectiv in etape si ia-le pe rand. Stabileste un program strict in aceasta privinta pentru a putea urmari progresul general al planului initial.
Distribuie roluri
Nu te vei putea ocupa de aceasta schimbare de unul singur. Odata facut planul, distribuie diferitele sarcini oamenilor cu roluri importante in compania ta astfel incat sa te asiguri ca fiecare etapa va fi respectata intocmai. Fiecare dintre acestia va avea un rol diferit in procesul integral al schimbarii. Unii dintre ei pot fi insarcinati cu partea de informare, in vreme ce altii vor fi responsabili cu implementarea efectiva a modificarilor avute in vedere.
In final, transforma schimbarea oficial in noul mod de lucru pentru a nu lasa lucrurile sa revina la starea initiala de dinaintea schimbarii. Trebuie sa incurajezi in permanenta noul mod de lucru si sa recompensezi micile reusite care vin odata cu noua schimbare.
Acesti pasi ar trebui urmati pentru a asigura succesul unei schimbari in cadrul oricarei companii. Reusita implementarii depinde insa si de indemanarea liderilor care ar trebui sa se ocupe de schimbare pe tot parcursul procesului. Nu exista o regula stricta in ceea ce priveste ordinea acestor pasi. Uneori va fi nevoie sa revii la prima etapa sau la a treia, conteaza doar ca eforturile sa fie sustinute, iar schimbarea sa fie una care sa dezvolte cu succes afacerea.
Autor: Mihaela Pascu
Aboneaza-te acum GRATUIT la newsletterul Afacerilacheie.net si vei primi cele mai noi si utile informatii din domeniul afacerilor, stiri, articole de specialitate, secrete ale afacerilor de succes!
De foarte multe ori realizam faptul ca ideile noastre de afaceri vor ramane un simplu vis in cazul in care nu gasim si sursele banesti care sa ne asigure un start-up cat mai rapid. Suntem presati si cea mai mare tensiunea apare in momentul in care discutam despre capital, despre specializare sau lipsa unor echipe de lucru de top.
In aceste conditii, in care capitalul nu este suficient sau lipseste total avem nevoie de cateva puncte de sprijin. Poate fi vorba... » mai mult
Tags: idei de afaceri, idei afaceri, afaceri, idee de afaceri, investitor afaceri
Dezordinea de pe birou spune despre noi mai multe decat ne-am putea imagina. In acelasi timp, si un birou imaculat poate da dovada faptul ca suntem obsedati de ordine, de organizare. In principiu, orice exces si orice extrema trebuie evitate.
Iata cum reusim sa ne ferim de extrema in care dezordinea pune monopol pe biroul nostru si, implicit, pe maniera in care ne desfasuram activitatea profesionala:
Multe spatii de depozitare sunt necesare pentru a mentine un... » mai mult
Tags: birou organizat, organizare birou, prioritizare
O albina, dupa ce iese din celula in care s-a dezvoltat, are un aspect usor de recunoscut, este inca umeda, culoarea perisorilor este argintie si se misca incet pe suprafata fagurelui.
Imediat dupa ce se curata intra in viata stupului, se hraneste, intra in contact prin intermediul antenelor cu alte albine lucratoare din stup, cura ta cu propolis celule din care au eclozat surori de ale ei. Dupa doua zile de pregatire intra in activitatea stupului, la inceput are... » mai mult
Tags: ferma apicola, ferma, diviziunea muncii albine, familia de albine
Alegere terenului pentru infiintarea plantatiilor se face in functie de cerintele speciei. Desi este o specie rustica, rezultatele bune se obtin pe solurile cu fertilitate medie, eventual cu posibilitati de mecanizare a culturii pentru a usura intretinerea.
La pregatirea terenului se va face fertilizarea de baza cu cel putin 40t/ha de gunoi de grajd, 120 de kg s.a. fosfor si 180 kg s.a. potasiu, ingrasaminte care se incorporeaza la 15-18 cm.
Distantele de... » mai mult
Tags: cultivarea arbustilor fructiferi, plantatii trandafir de dulceata, trandafir de dulceata
Confectionarea lumanarilor decorative poate fi un simplu hobby, o pasiune. Cei mai practici vor incerca sa transforme acest hobby placut intr-o mica afacere. Vor incerca sa isi valorifice talentul si indemanarea, creativitatea si originalitatea, timpul liber si resurse banesti reduse. Rezultatul este o afacere simpla si mica, o afacere care ne poate ajuta sa ne rotunjim veniturile in mod atragator.
Iata si masurile de protectie pe care trebuie sa le indeplinim in... » mai mult
Tags: confectionarea lumanarilor, lumanari decorative, afaceri lumanari
Catina este unul dintre cei mai valorosi arbusti fructiferi, identificat atat in flora spontana, cat si in forma cultivata, datorita importantei fructelor lor. Fructele de catina sunt folosite in industria farmaceutica, in industria alimentara, a plantelor in silvicultura si ca furaj pentru animale. Catina este un arbust fructiferi pentru care exista cereri mari, atat pe piata interna, cat si peste hotare.
Catina se pare ca este originara din Asia Centrala, unde... » mai mult
Tags: cultivarea catinei, cultivare arbustilor fructiferi, catina, catina alba
Fie ca doriti sa va amenajati propriul birou sau locuinta la care visati, fie ca doriti sa va specializati in cariera de designer interior, iata care sunt pasii pentru amenajarea unui spatiu, fie ca este vorba despre birou, spatiu comercial sau locuinta:
Din punct de vedere al firmei de amenajari, desigur, primul pas consta incunoasterea preferintelor clientului si cerintele functionale ale spatiului. Apoi proiectantul realizeaza masuratorile necesare... » mai mult
Tags: amenajari interioare, amenajari birouri, amenajari locuinte
Cultivarea ciupercilor Champignon reprezinta o activitate relativ simpla si cu mare potential de profitabilitate. Un avantaj major al acestei afaceri este oferit de nivelul cererii atat pe piata interna, cat si peste hotare.
Iata si factorii principali de care depinde marimea productiei de ciuperci Champignon:
– sistemul de cultura utilizat si managementul fluxului tehnologic;
– calitatea substratului de cultura (compostul);
– cantitatea de... » mai mult
Tags: cultivarea ciupercilor champignon, ciuperci champignon, cultivarea ciupercilor
De ce sunt atat de dorite produsele apicole? De ce nivelul lor de cerere este in continua crestere? Ce scop au produsele apicole in alimentatia noastra? Iata cateva dintre intrebarile al caror raspuns trebuie sa il cunoastem si ca simpli consumatori si ca potentiali investitori in aceste afaceri profitabile in domeniul apiculturii.
Iata cateva detalii referitoare la produsele apicole si la efectul lor benefic, conform ghidului "Cresterea albinelor - Ghidul... » mai mult
Tags: cresterea albinelor, ghidul apicultorului de succes, apicultura, produse apicole
Ferma apicola reprezinta si ea una dintre acele afaceri la cheie care promit profituri substantiale. Un avantaj major se adauga in randul apicultorilor care aleg sa isi certifice produsele ca fiind de natura ecologica, interesul si cererea pentru ele fiind extrem de mari, atat pe piata interna cat si peste hotare.
Iata cateva detalii referitoare la daunatorii albinelor, detalii extrase din ghidul "Cresterea albinelor - Ghidul apicultorului de... » mai mult
Tags: ferma apicola, cresterea albinelor, ferma albine, daunatori albine
